Avusturya’da emeklilik sisteminde 2026 yılıyla birlikte köklü değişiklikler yürürlüğe giriyor. Özellikle koridor emekliliği (Korridorpension) kapsamında emeklilik yaşı ve gerekli sigorta süresinin artırılması, birçok çalışan için “daha uzun çalışma” anlamına geliyor. Uzmanlara göre, bu değişiklikten etkilenenlerin en büyük endişesi ise aynı: Emeklilik yaşına kadar gerçekten çalışmaya devam edebilmek.
Önümüzdeki yıl itibarıyla Avusturya’da kısmi emeklilik uygulaması hayata geçirilirken, koridor emekliliğine erişim koşulları da aşamalı olarak zorlaştırılacak.
Koridor emekliliği nedir?
Koridor emekliliği, Avusturya’da yasal emeklilik yaşından önce emekli olma imkânı tanıyan bir sistem olarak uygulanıyor. Mevcut düzenlemeye göre bu emeklilik türünden yararlanabilmek için 62 yaşını doldurmak ve en az 480 sigorta ayına (40 yıl) sahip olmak gerekiyor.
Ancak bu emeklilik türünde maaş kesintileri uygulanıyor. Yasal emeklilik yaşından önce emekli olunan her ay için emekli maaşı yüzde 0,425 oranında düşüyor. Bu da yıllık bazda yüzde 5,1, üç yıl erken emeklilikte ise toplamda yüzde 15,3 daha düşük maaş anlamına geliyor.
2026’dan sonra şartlar değişiyor
1 Ocak 2026’dan itibaren koridor emekliliği için hem yaş hem de sigorta süresi kademeli olarak artırılacak. Buna göre:
Emeklilik yaşı 62’den 63’e çıkarılacak
Gerekli sigorta süresi 480 aydan 504 aya (42 yıl) yükseltilecek
Bu değişiklikler, 1 Ocak 1964 ve sonrasında doğanları kapsayacak şekilde aşamalı olarak uygulanacak.
Emekli derneklerinden farklı görüşler
Pensionistler Birliği (PVÖ) Başkanı Birgit Gerstorfer, düzenlemeye temkinli yaklaşıyor. Gerstorfer, emeklilik yaşının fiilen yükseltilmesini prensipte olumlu bulduklarını, ancak bunun çalışanlar için mali kayba yol açmaması gerektiğini vurguluyor. Özellikle 50 yaş üstü çalışanlar ve kadınlar arasında işsizliğin hâlâ yüksek olduğuna dikkat çeken Gerstorfer, yaşa uygun iş imkânlarının artırılması gerektiğini söylüyor.
Seniorenbund Başkanı Ingrid Korosec ise düzenlemeyi daha olumlu değerlendiriyor. Korosec’e göre bu adım, erken emekliliği sınırlayarak fiili emeklilik yaşını yükseltmeyi amaçlıyor. Korosec, düzenlemenin etkilerinin 2029 yılında değerlendirilmesinin yeterli olacağını ifade ediyor.
“En büyük korku: İşte kalabilecek miyim?”
Gerstorfer’e göre kendilerine ulaşan vatandaşların ortak endişesi net:
“Emeklilik yaşına kadar gerçekten çalışabilecek miyim, yoksa işsiz kalıp daha zor koşullarla mı karşılaşacağım?”
Birçok kişi, yaş ilerledikçe işten çıkarılma, erken emekliliğe zorlanma ya da sağlık sorunları nedeniyle çalışma hayatından kopma riski taşıdığını dile getiriyor.
Korosec ise kendilerine ulaşan tepkilerin daha sınırlı olduğunu, ancak özellikle emekliliği planlayan kişilerin, bir yıl daha fazla çalışmak zorunda kalacak olmaktan rahatsızlık duyduğunu belirtiyor.
